
Alcanzar la sostenibilidad, a pesar del panorama mundial de crisis reinante, no es un anhelo al que solo aspira la empresa. El XIV Simposio “Empresa Moderna y Responsabilidad Social” organizado por Perú 2021 demostró que, a través de la Responsabilidad Social, se puede implementar una nueva forma de hacer negocios en el que gana la empresa, la sociedad, el medio ambiente y el Estado, con el consiguiente desarrollo de un proyecto país de largo plazo.José Chueca, presidente de Perú 2021, concluyó que los nuevos roles del empresariado para contribuir a la sostenibilidad del país son la eficiencia, no aceptar ni propiciar la corrupción y ser socialmente responsableEl tema de la ética empresarial como una de las acciones para lograr la sostenibilidad de la empresa fue tratado por el presidente del Instituto Peruano de Auditores Independientes (IPAI), Jorge Medina Méndez, quien hizo una interesante reflexión sobre la ética en la empresa. “La suma de valores, el cumplimiento de la ley e instituciones sólidas y transparentes es la fórmula para un Perú justo”, expuso Medina. Asimismo resaltó que actuar sin ética es tan malo como “no ver” los actos no éticos de otros. El Perú ocupa el puesto 72 en el Índice de percepción de corrupción a nivel mundial.Ricardo Morel, director del Instituto de Desarrollo Social, reflexionó un tema propio de la realidad peruana: los conflictos sociales. Destacó que se debe poner mayor énfasis en el trabajo de prevención de conflictos que a la resolución de estos. En el Perú, al ser un país con potencial para el incremento de las actividades de exploración con fines extractivos, es necesario que las empresas implementen el uso de metodologías de diálogo e integración de las comunidades para detener el constante avance de los conflictos a lo largo del país.El cambio climático no podía dejar de debatirse en el Simposio Empresa Moderna y Responsabilidad Social. Además de la intervención del ministro de Ambiente, Antonio Brack, quien aclaró el panorama peruano de la sostenibilidad mediambiental, la embajadora británica Catherine Nettleton, dio luces de una incongruencia que la empresa debe tratar de revertir: el 60% de los ejecutivos ve el cambio climático como un tema importante para su planeamiento estratégico. Sin embargo, 44% dijo que el cambio climático no es un tema significativo en su agenda. Destacó que el cambio climático ya es una realidad y es imprescindible comenzar a controlar los impactos de nuestra actividad en el medio ambiente.El papel de la comunicación como base para la sostenibilidad y creación de confianza en la empresa fue un tema novedoso expuesto por Chris Deri, director Global de Responsabilidad Social Corporativa de Edelman., quien planteó que hoy en día las empresas están más expuestas al escrutinio público, el que se ha incrementado debido a la crisis económica. Ante esto Deri nos plantea mejorar la comunicación con los grupos de interés para mejorar la relación con ellos.El XIV Simposio Internacional “Empresa Moderna y Responsabilidad Social” de Perú 2021 dejó ideas innovadoras para que las empresas reflexionen y comiencen a implementar los cambios que harán cambiar su visión de los negocios y apuntar a un país sostenible.