Un reciente investigación elaborada por Inesdi, Infoempleo y el portal web RRHH365, revela que el 100% de las compañías españolas posee un perfil en una de la cuatro redes sociales más importantes (Facebook, Twitter, LinkedIn y Google+), aunque solo el 18% en todas las mencionadas.
Otro punto importante es el relativo al personal de la empresa. Así, la firmas que cuentan con más de 100 colaboradores prefieren LinkedIn, específicamente su mayoría; mientras que aquellas que mantienen una cifra menor, Facebook.
Por otro lado, el 52% de las organizaciones reconoce tener una presencia activa en estos medios, y solo el 47% cuenta con un community manager, según el portal Empleare.