¿Cómo regresar al mercado laboral luego de varios años de inactividad?

Es usual que algunas personas tengan un periodo largo sin actividad laboral, esto en algunos casos se debe a una maternidad donde se opta por acompañar a los hijos durante dos o tres años, en otros casos se puede llegar a una situación de desempleo donde el candidato está en busca del “trabajo ideal” y pasa meses o años esperando a la oportunidad adecuada.

En ese sentido, Sandra Cubas, Gerente General de CL Selection, líder en la búsqueda y posicionamiento de colaboradores para mandos medios, jefaturas y puestos de confianza,  comenta que reincorporarse al mercado laboral no siempre es fácil para los trabajadores que tienen mucho tiempo fuera del mercado laboral y que muchas veces no han aprovechado ese periodo para llevar estudios adicionales o actualizaciones.

Cubas señala que lograr ser seleccionado para el puesto solicitado requiere de ciertos pasos a seguir, esto durante el planteamiento de cv y durante el desarrollo de la entrevista laboral. Para ello brinda las siguientes claves para recolocarse en el mercado laboral:

1.- Emplea el tiempo de inactividad en estudios: Si bien el periodo de inactividad se debe en muchos casos a un tema personal que absorbe nuestro tiempo, hay muchos cursos de actualización que pueden ser llevados en horarios nocturnos, fines de semana o incluso de manera virtual.

2.- Trabaja en tu autoestima: Es usual que la persona que haya estado en un largo periodo de inactividad laboral vea afectada su autoestima por sentir que no ha logrado el éxito laboral. Es importante trabajar en este punto para demostrar una actitud positiva y no de fracaso durante la entrevista laboral.

3.- Resalta los logros en tu cv: Debido al largo periodo de inactividad es importante que no te limites a listar tus anteriores experiencias laborales, debes identificar y resaltar los logros obtenidos en cada empresa, los retos que superaste y el aprendizaje que lograste.

4.- Muestra seguridad: Cuando llegues a la entrevista, lo mejor es ser un candidato transparente ya que el entrevistador te cuestionará el motivo por el cual estuviste en un largo periodo de inactividad. Lo peor que puede pasar es que muestres inestabilidad y nerviosismo.

5.- Sé coherente: Haz saber a tu entrevistador que a pesar del tiempo de inactividad laboral aún apuntas al desarrollo de tu carrera dentro de un sector específico y que cuentas con la experiencia laboral para desenvolverte de manera adecuada.

6.- Arma un discurso: Deberás sustentar por qué dejaste de laborar durante ese periodo de tiempo y debes explicar por qué eres bueno para el puesto al que estás aplicando por lo que es aconsejable que tengas tu discurso previamente armado, donde resaltes tu continuo espíritu de auto motivación.

 “Recolocarte en el mercado laboral puede ser complicado pero esto no debería ser un obstáculo para postular a distintos puestos de trabajo siempre y cuando te mantengas positivo y dispuesto a demostrar a la empresa lo que puedes aportar en ella”, finalizó Cubas.