
La Municipalidad de Lima, en sesión de Concejo, aprobó hoy la ordenanza N.° 2160-2019, que promueve el respeto a la igualdad, previene, prohíbe y sanciona toda manifestación de prácticas o actos discriminatorios en Lima Metropolitana.
Dicha iniciativa contempla sanciones a aquellos establecimientos en los que se realicen actos discriminatorios. Una vez comprobado el hecho, la comuna limeña puede imponer multas, clausuras temporales, revocatoria de licencia de funcionamiento y hasta la clausura definitiva del local.
La ordenanza ha sido fruto de varias mesas de trabajo, conformada por diferentes instituciones que laboran a favor de las poblaciones vulnerables. Se prevé que todo el personal de la Municipalidad de Lima reciba charlas informativas sobre la problemática de la discriminación.
La ordenanza exige la atención en su propio idioma a las personas que hablan quechua o aimara, incluyendo la lengua de señas, para lo cual se deberá identificar a trabajadores de la Municipalidad que dominen estas lenguas.
En ese marco, todos los establecimientos comerciales abiertos al público deberán colocar en un lugar visible un cartel que señale: “En este local y en todo el Cercado de Lima está prohibida la discriminación”. Del mismo modo, se prohíbe poner anuncios u otros elementos publicitarios que contengan frases como: “Nos reservamos el derecho de admisión” y “Buena presencia”, entre otras similares.
Asimismo, se tiene previsto que aquellas personas que sean víctimas de discriminación, puedan realizar su denuncia de manera personal o por terceras personas, la cual se puede hacer por escrito, verbalmente o de forma presencial o utilizando los canales virtuales de la Municipalidad de Lima.